Leven, Wonen en Werken
We willen op tijd de juiste beslissingen nemen om grote maatschappelijke uitdagingen aan te kunnen. We willen de unieke kwaliteiten van Schouwen-Duiveland, zoals rust, ruimte en het mooie landschap, behouden. We zetten de mensen van Schouwen-Duiveland centraal en zoeken een goede balans tussen leven, wonen en werken.
Kwaliteit van leven Gezondheid en welzijn staan onder druk. Er is meer zorg en ondersteuning nodig. Er zijn minder professionals, mantelzorgers en vrijwilligers. Hoe lossen we dat op? Hoe gaan we om met een oudere en krimpende bevolking?
Kwaliteit van wonen We willen een klimaat- en energieneutraal eiland worden voor inwoners en gasten. We bouwen meer en verschillende woningen om aan wensen en behoeften te voldoen. Bereikbaarheid moet goed zijn. Tegelijk willen we de rust, ruimte en ons erfgoed beschermen.
Kwaliteit van werken In 2040 is de economie van Schouwen-Duiveland duurzaam, sterk en in balans. Landbouw, toerisme en andere bedrijven gaan goed om met de uitdagingen van arbeidsmarktkrapte, klimaatverandering, schone economie en milieu. Ze houden rekening met onze ligging en landschap.
Je vind de hele vragenlijst over Leven, Wonen en Werken hier.
Fases
Terugkoppeling
Toekomst in beeld: Wat vinden inwoners belangrijk voor Schouwen-Duiveland?
Onlangs vroegen we de inwoners van Schouwen-Duiveland om hun ideeën te delen over de toekomst van het eiland. Wat is de juiste koers voor Schouwen-Duiveland? In de strategische visie ‘Tij van de Toekomst’ schetsen we hoe we willen dat ons eiland eruitziet in 2040. Maar net als het tij, verandert de wereld om ons heen. Daarom is het belangrijk om onze visie actueel te houden en aan te passen aan nieuwe ontwikkelingen.
Om te ontdekken welke thema’s onze inwoners belangrijk vinden, hebben we een vragenlijst geplaatst op ons participatieplatform, Denkmee. Via dit platform konden inwoners hun mening geven over verschillende onderwerpen. De reacties leverden zes centrale thema’s op voor de toekomst van Schouwen-Duiveland:
- Wonen en bevolkingsgroei
- Toerisme en leefbaarheid
- Voorzieningen en werk voor jongeren
- Duurzaamheid en klimaatverandering
- Infrastructuur en openbaar vervoer
- Meepraten en bestuurskracht
Brede betrokkenheid
Gedurende het traject hebben we op veel manieren met inwoners en vertegenwoordigers gesproken om een breed gedragen visie te ontwikkelen. Zo verzorgde de burgemeester gastlessen voor meer dan 200 leerlingen op het Pieter Zeeman Lyceum, en hebben we geregeld overleg met de stads-, dorps- en wijkraden, een klankbordgroep, en de verschillende vakafdelingen binnen de gemeente. Deze samenwerking helpt ons om de visie zo goed mogelijk af te stemmen op de behoeften van Schouwen-Duiveland.
Samenwerking met de gemeenteraad
Ook de gemeenteraad speelt een belangrijke rol in dit proces. Op 3 oktober hebben we deelgenomen aan de openbare raadsinformatieavond, waar we de raad verschillende stellingen voorlegden. Deze stellingen hielpen ons om keuzes binnen de strategische visie verder te concretiseren. De input die hieruit voortkwam, nemen we mee in de nieuwe versie van de visie. Daarnaast werken we samen met een begeleidingscommissie